Huisartsenorganisaties FEA/CHPA en SHT-THOON bundelen krachten: per 1 januari 2026 start HuisartsenZorg Twente
Met ingang van 1 januari 2026 vormen de huisartsenorganisaties FEA/CHPA en SHT-THOON samen HuisartsenZorg Twente (HZT). Tijdens de ledenvergadering op 2 oktober stemde een ruime meerderheid van de aangesloten huisartsen in met de fusie. Daarmee komt een langgekoesterde wens in vervulling om te komen tot één krachtige, toekomstbestendige huisartsenorganisatie voor de hele regio Twente.
Samen sterker voor huisarts én patiënt
De samenwerking tussen FEA/CHPA en SHT-THOON kent al een lange historie en deze fusie is daar een logisch vervolg op. HuisartsenZorg Twente zet zich in om huisartsen te ontlasten en de zorg voor patiënten te verbeteren. Dit gebeurt onder meer door efficiëntere ondersteuning van de ketenzorg, beter praktijkbeheer, een sterkere positie op de arbeidsmarkt en het nog krachtiger behartigen van de belangen van huisartsen in de regio.
“Door samen te gaan, bundelen we onze krachten en gaan we de Twentse huisarts verder ondersteunen zodat deze zich kan richten op waar het écht om gaat: het bieden van toegankelijke en kwalitatieve zorg voor patiënten,” aldus Han ter Horst, voorzitter FEA/CHPA.
Ook Marinka Hamstra, voorzitter van SHT-THOON, benadrukt de voordelen: “Deze fusie stelt ons in staat praktijkoverstijgende uitdagingen – zoals de organisatie van acute zorg, ondersteuning van kwetsbare ouderen en samenwerking binnen de GGZ – Twentebreed aan te pakken.”
Huisartsenspoedzorg onder één naam
Onder de nieuwe organisatie vallen ook de drie huidige huisartsenspoedposten: Centrale Huisartsenpost Almelo en Spoedzorg Huisartsen Twente (locaties Enschede en Hengelo). Zij zullen per 2026 verdergaan onder de gezamenlijke naam Spoedposten HuisartsenZorg Twente (SHZT). De locaties van de huisartsenspoedposten blijven ongewijzigd.
Toekomstvisie: betere zorg voor patiënt, sterkere organisatie voor huisarts
Met de oprichting van HuisartsenZorg Twente wordt de basis gelegd voor een toekomstbestendige organisatie die klaar is voor de uitdagingen van de komende jaren. HZT wil een sterke, regiobrede huisartsenorganisatie zijn die de Twentse patiënt nog beter bedient. Dat betekent dat praktijkoverstijgende thema’s gezamenlijk worden opgepakt, zoals het in stand houden van acute zorg, de aansluiting met het sociaal domein en het ondersteunen van kwetsbare ouderen en patiënten met psychische klachten. Door huisartsen te ontzorgen en naar behoefte ondersteuning te bieden, blijft de zorg voor patiënten in Twente toegankelijk en passend. Ook werkt HZT actief aan het beperken van tekorten aan huisartsen door gezamenlijke scholing, capaciteitsplanning en structurele aandacht voor kwaliteit te organiseren.
Tegelijkertijd wil de organisatie haar interne kracht bundelen. Door als één stevige, regiobrede huisartsenorganisatie op te treden, kan sneller worden geschakeld en kan er met één stem namens alle Twentse huisartsen richting ketenpartners en andere samenwerkingsverbanden gesproken worden. De fusie brengt kennis en expertise samen, waardoor er ruimte ontstaat voor specialisatie en het efficiënter organiseren van zorg en ondersteuning. Zo hoeven zaken niet langer op meerdere plekken afzonderlijk geregeld te worden, maar kan beleid en bedrijfsvoering gezamenlijk en slagvaardig vorm krijgen. Op die manier ontwikkelt HZT zich tot een krachtige en betrouwbare partner voor de huisarts én voor de patiënt.
Voorzitter van het HZT-bestuur, Marieke Nijhof, vat de ambitie samen: “Met HuisartsenZorg Twente creëren we een organisatie van en voor huisartsen, die toekomstbestendig is en klaar om Twente de beste huisartsenzorg te blijven bieden – nu en in de toekomst.”
Vanuit Almelo en Hengelo naar één organisatie
De nieuwe organisatie start onder leiding van de huidige twee directeuren, Janke Snel en Guus Bruins. Samen met circa 265 medewerkers ondersteunt HZT ongeveer 300 huisartsen in de regio, die gezamenlijk zorg verlenen aan 600.000 Twentse patiënten. Totdat er één centrale vestigingslocatie is gevonden, blijven de medewerkers werkzaam vanuit de bestaande kantoorlocaties in Almelo en Hengelo. Vanuit hun rol als regionale huisartsenorganisatie (RHO) bieden zij ondersteuning en ontzorging door faciliteiten, informatie en middelen beschikbaar te stellen. Op die manier kunnen huisartsen zich volledig richten op het leveren van kwalitatieve, toegankelijke en toekomstbestendige zorg voor de Twentse patiënt.
De fusie heeft geen gevolgen voor het personeelsbestand. Er zijn geen ontslagen voorzien, omdat de samenvoeging juist is gericht op het versterken van de organisatie en het vergroten van de slagkracht, niet op inkrimping.